Društveno odgovorno poslovanje
“ Društveno odgovorno poslovanje je stalna posvećenost poslovnog sektora da se ponaša etično i doprinese ekonomskom razvoju, dok u isto vrijeme poboljšava život svojih zaposlenika, njihovih obitelji, zajednice i društva u cjelini. ”
Making Good Business Sense, Richard Watt
World Business Council for Sustainable Development, 2000.
Grupa SELECTIO veliku pažnju pridaje društveno odgovornom poslovanju implementirajući ga u svakodnevni rad i niz projekata. Smatramo da je društveno odgovorno poslovanje integralni dio poslovanja, a ne poseban segment uobičajenog obavljanja posla.
Kao takva Grupa SELECTIO je članica zajednice za društveno odgovorno poslovanje pri Hrvatskoj gospodarskoj komori te potpisnica UN-ovog Global Compact ili Svjetskog sporazuma, neformalne inicijative koja u osnovi ima dijalog, učenje i kolektivno djelovanje poslovnog sektora u suradnji s ostalim sektorima u društvu u cilju promicanja načela etičnog poslovanja.
Aktivnosti Grupe SELECTIO u području društvenog poslovanja mogu se grupirati prema temama kao što su:
- Promicanje volonterstva - partnerstvo s udrugama, objavljivanje oglasa za volontere kroz internetsku stranicu MojPrviPosao, te razvoj i promocija korporativnog volontiranja.
- Razvoj filantropije i zakladništva - SELECTIO je predan ulaganju u razvoj zajednice, te je proteklih godina uz podršku Electus ljudski potencijali i Electus DGS-a sustavno podržan rad SOS Dječjeg sela Hrvatska.
- Promicanje zapošljavanja osoba s invaliditetom - suradnja s udrugama osoba s invaliditetom i organizacijama kao što je UNDP s kojim je pokrenut projekt "Nagrada za poslodavca godine za osobe s invaliditetom".
- Podrška zapošljavanju mladih - održavanje radionica za učenike, studente i građanstvo za pomoć pri ulasku na tržište rada, održavanje Dana karijera i znanja te kroz MojPrviPosao gdje se nalaze informacije o stipendijama, studentskim praksama i sl.
- Poticanje cjeloživotnog obrazovanja - kroz EduCentar
- Certifikat Poslodavac Partner - dodjeljuje se organizacijama koje zadovoljavaju standarde kvalitete u upravljanju ljudskim resursima.